Gestion automatisée de recrutement
70% de temps d'embauche économisé grâce à l'analyse automatisée des candidatures
Contexte
Chaque offre d'emploi générait des centaines de candidatures. Le tri manuel des CV prenait plusieurs jours et mobilisait une grande partie du temps des recruteurs.
Solution
Un système d'analyse automatique extrait les informations essentielles de chaque CV, identifie les profils correspondants et les classe selon les critères du poste. Un rapport de synthèse présente les candidats les plus pertinents avec leur score.
Résultat
Le temps consacré au tri des candidatures a diminué de 70%. Les équipes RH peuvent se concentrer sur l'entretien et la sélection finale.
Approche & Outils
Réalisation
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Génération d'offres automatisée
De 3 jours à 30 minutes pour générer une offre complète
Traitement automatisé des dossiers clients
Économie de CHF 2'500.-/mois sur le traitement des dossiers clients
Prospection automatisée
+20 leads qualifiés en 30 jours avec un flux d'opportunités constant et mesurable
Création de contenu automatisée
3h/semaine gagnées sur la création de contenu avec une présence en ligne régulière et cohérente